? 企業(yè)家私人教練&九型人格導師
? 埃里克森國際學院認證教練
? Q型驅(qū)動領(lǐng)導力講師
? 九型人格認證專業(yè)導師
? 國家首批注冊性格分析咨詢師
? 九型書院創(chuàng)始人/院長
背景經(jīng)驗:
? 15年企業(yè)運營與管理經(jīng)驗, 曾任500強【點擊詳細】
九型人格技術(shù)在很短時間便在全球各行各業(yè)得到普遍應(yīng)用,同時,也在我們的生活、日常交際中出現(xiàn)了性格分析熱的現(xiàn)象。實在很多朋友還把歷史人物的性格作為分析的目標,筆者有時也對這類分析稍加關(guān)注,其中,多有九型導師和
自我實現(xiàn)者的人格 心理學大師馬斯洛(Maslow在研究了許多歷史上偉人共同的人格特質(zhì)之后,更詳細地描繪出“自我實現(xiàn)者”(成長者)的畫像。自我實現(xiàn)者有下列15個特征: 全面和準確地知覺現(xiàn)實 自我實現(xiàn)者的人格(1)
我們來聊一聊九型人格對事業(yè)的影響,有的學員說老師,我原來給領(lǐng)導當秘書,我做事特別細心,然后領(lǐng)導也特別喜歡我。然后領(lǐng)導把我?guī)У?,讓我?guī)б粋€業(yè)務(wù)部門,我根本給那些人員工,就下不了命令。然后我覺得對他們好,我就幫助他們解決問題,結(jié)果他們不買賬,他
朋友圈是一個真實的社交網(wǎng)絡(luò),你能和同學、朋友、同事、校友、老鄉(xiāng)保持親密的聯(lián)系,了解他們的最新狀態(tài);和好友一起分享照片、視頻、生活工作上的點滴等等。近年有人提出移動互聯(lián)時代重要的概念“社群經(jīng)濟”,不夸張地說,微信就是一
九型人格理論認為,人格(包括價值觀、動機和需要等)是決定一個人選擇何種職業(yè)的決定性因素。真正做到人職匹配,人的內(nèi)心深處才能在工作中感到最大的滿足,并從工作中獲得持續(xù)的興奮、活力以及和外在世界聯(lián)系的感覺。當我們憑借從事特定的活動,發(fā)現(xiàn)最能
貝爾賓團隊角色理論中的 “外交家” 角色,并以這類老板為例進行分析。 一、外交家老板的特點。在貝爾賓理論中被稱為外交家,非常喜歡社交,善于對外鏈接資源,充滿熱情,能看到很多機會。但缺點是三分鐘熱度,想
領(lǐng)導風格都有哪些風格類型 領(lǐng)導者如何才能帶來理想的業(yè)績?應(yīng)該做什么以及如何做,才能激發(fā)出下屬的最佳表現(xiàn)?這是長期困擾領(lǐng)導者的謎題。掌握四種或以上的領(lǐng)導風格,特別是愿景型、民主型、親和型和輔導型四種風格的領(lǐng)導者,能打造最好的組織
有這么一種人,他們既渴望獨立,又渴望依戀,既害怕被拋棄,又害怕被控制,既希望被重視,又擔心受到過多的關(guān)注,渴望被愛,但又害怕被愛。當有異性對自己表露好感,就會瞬間失去興致,開始回避,他們的座右銘是我喜歡你,但是求你不要喜歡我,我不配。這三個