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小微企業(yè)要有十倍好思維才能快速彎道超車。十倍好思維不是比對手好百分之十，而是好十倍，需用顛覆式創(chuàng)新方法解決問題。 亞馬遜成功體現了十倍好思維威力。其成立二十多年大多虧損或微利，2005 年貝佐斯推出 Prime 會員服務，用戶交 79
一、引言 在當今競爭激烈且不斷變化的商業(yè)世界中，領導力成為了企業(yè)和組織發(fā)展的核心要素。張琦所倡導的頂層設計領導力，更是從一種宏觀且深入的視角來探討領導力的構建與發(fā)揮。這種領導力理念不僅僅關注領導者自身的能力，還著眼于如何從組織的頂層規(guī)劃出
一、章義伍與情境領導力簡介 章義伍是一位在管理培訓領域有著豐富經驗的專家。他曾在聯想和麥當勞任職，并且擔任眾多知名高?？偛冒嗷駿MBA班的特聘教授，還是美國領導力中心《情境領導》認證中文培訓師等重要角色。2019年11月22 - 24日，
一、領導力在節(jié)目中的重要性 在各類節(jié)目中，領導力的展現往往對團隊的發(fā)展有著至關重要的作用。就像在某些節(jié)目里，如果隊長沒有良好的領導力，就會出現一系列的問題。例如在選歌環(huán)節(jié)，如果不能選到好歌，那么就難以吸引優(yōu)秀的隊友。沒有優(yōu)秀的隊友加入，在
張居正，明代著名的政治家，他的領導力在多個方面有著顯著的體現。 一、政治事務管理中的領導力 張居正擁有優(yōu)秀的管理和處理政治事務的能力。在當時的明朝，政治局勢復雜，各種積弊已久的問題亟待解決。張居正獨斷專行，這里的獨斷專行并非是肆意妄為，
一、張雪峰及其多元化業(yè)務 張雪峰在教育領域已經成為一個廣為人知的人物。他最初以高考志愿填報服務而聞名，其標價17999元的志愿填報服務甚至被搶空，這足以證明他在這一領域的影響力。然而，他的業(yè)務并沒有局限于此，而是朝著多元化的方向發(fā)展。除了
一、領導力思維的內涵 領導力思維是一個復雜且多維度的概念。詹姆斯·庫澤斯和巴里·波斯納認為“領導力就是激勵大家為了共同的目標而努力”。這一觀點揭示了領導力思維的一個重要方面，即它不是單純的個人能力展示，而是一種能夠激發(fā)團隊成員積極性的思維
一、章義伍及其領導力研究背景 章義伍是一位在領導力研究與培訓領域極具影響力的人物。他曾在聯想和麥當勞任職，并且是中國培訓聯合會副會長、管理培訓專家。從2009 - 2025年連續(xù)多年被評為中國杰出的培訓師或極具影響力的實戰(zhàn)培訓專家。他在長
一、引言 在企業(yè)發(fā)展的長河中，領導者的領導力起著至關重要的作用。張瑞敏作為海爾集團傳奇的締造者，他的領導力在國內外都備受贊譽。從一個瀕臨倒閉的小廠發(fā)展成為全球知名的家電企業(yè)，海爾的崛起離不開張瑞敏卓越的領導。他如同一位舵手，引領著海爾這艘
助力員工思維轉變的六個建議如下。 一、明確目標。讓員工了解公司長期目標和愿景，從更寬廣角度思考工作。 二、責任共擔。鼓勵員工承擔更多責任，像老板一樣思考決策影響。 三、培養(yǎng)創(chuàng)新思維。激勵員工提出創(chuàng)新性建議和解決方案，促進企
一、張玉忠與卓越領導力的關聯 張玉忠在企業(yè)管理與領導領域有著獨特的影響力。他的《卓越領導力》理念發(fā)布于山東省，這一理念對于當地企業(yè)乃至更廣泛區(qū)域的企業(yè)發(fā)展有著重要意義。他本人作為山東省自然科學杰出青年基金獲得者、山東大學海洋生物技術研究中
一、張勇領導力的初步形成 張勇的領導力在早期就有所展現。1994年，他從四川簡陽起步，當時僅是一個有著4張餐桌的小店。他與其他三個年輕人每人出2000塊錢共同創(chuàng)業(yè)。在這個過程中，隨著公司的發(fā)展，張勇憑借自身較強的領導力開始掌握全局。到20
一、章義伍的從業(yè)背景與資歷 章義伍在領導力領域的權威性與其豐富的從業(yè)經歷密不可分。他曾在聯想和麥當勞任職，這兩家企業(yè)在各自的行業(yè)內都是具有廣泛影響力的巨頭。在聯想，他擔任市場副總監(jiān)，積累了在大型科技企業(yè)的管理經驗。而麥當勞作為全球知名的餐
你是否有想做一件事很久，卻因各種擔心而糾結未付諸行動。之后看到別人有結果又后悔自責的經歷？這就是內耗。有方法可讓行為盡快發(fā)生且不內耗，即二進制思維法。二進制是計算機語言，由 0 和 1 組成算法，可將所有決定簡化成二進制模式。做就等于成功，
一、領導力的多面性 領導力是一門綜合性的藝術。從張婷婷編著的《領導力》中可以看出，領導力不僅僅局限于傳統(tǒng)意義上的管理技能與方法。它涵蓋了策劃能力，這是對未來發(fā)展方向的規(guī)劃與布局；執(zhí)行能力則是將計劃付諸實踐的關鍵，確保目標不只是紙上談兵。制
一、章義伍及其領導力理念的背景 章義伍作為一位有著豐富企業(yè)任職經歷的管理培訓專家，在聯想和麥當勞等知名企業(yè)的工作經驗無疑為他的領導力理念奠定了堅實的基礎。2001 - 2009年連續(xù)多年被評為中國杰出培訓師或最具影響力的實戰(zhàn)培訓專家，這一
想升職需戒掉 “備胎” 思維的相關內容。 一、“備胎” 思維的特征。認為主動爭取升職機會可恥，會被當成出頭鳥被同事 diss，公司外招有空缺職位也不毛遂自薦，只會被動等提拔，即便領導有明
一、章義伍及其領導力課程簡介 章義伍是管理培訓領域的一位重要專家，他在中國的培訓界有著先行者和導師的地位。他還擔任北京電視臺《卓越之道》欄目主講嘉賓以及中國人力資源開發(fā)網特聘專家等重要角色。 他的共贏領導力課程是其眾多課程中的重要部分。
一、引言 在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境以及各類組織運行中，領導力的重要性不言而喻。張琦所參與的領導力相關課程為我們深入理解領導力提供了豐富的素材。通過對張琦領導力課程的學習，我們能從中汲取諸多關于領導力的寶貴經驗和深刻認識。 二、張琦領導力
一、張文宏醫(yī)生領導力的體現基礎：專業(yè)能力 張文宏醫(yī)生之所以能夠展現出領導力，首先源于他深厚的專業(yè)能力。作為一名醫(yī)學工作者，他在傳染病學等領域有著深入的研究和豐富的臨床經驗。在應對各種傳染病疫情時，他憑借自己的專業(yè)知識準確判斷疫情的發(fā)展趨勢
一、張永慶簡介 張永慶是一位在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領域有著獨特見解和影響力的人物。他雖未就讀于大學，但這并沒有阻礙他在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新道路上的探索與前行。在當今的創(chuàng)業(yè)環(huán)境中，學歷往往被視為一種重要的資本，但張永慶的經歷表明，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的成功并非完全取決于學歷背
一、張瑞敏領導力的基石：堅決的目標 海爾的發(fā)展歷程是一部從瀕臨倒閉到走向世界的傳奇。張瑞敏領導力的一個重要體現便是有著堅決的目標。在海爾發(fā)展初期，面對幾乎倒閉的小廠現狀，張瑞敏沒有被困境嚇倒，而是確立了明確的目標，那就是要讓海爾在市場中站
一、章義伍與共贏領導力簡介 章義伍是一位職業(yè)經理人兼管理類培訓師，在2001至2005年連續(xù)五年被評為中國杰出培訓師或極具影響力的實戰(zhàn)培訓專家。他的“共贏領導力”理念有著獨特的內涵。共贏領導力強調領導者與下屬之間是一種共贏的關系。在企業(yè)管
按部就班條件，具備開始實施是絕大多數普通職場人完成目標的習慣，但有沒有可能這個順序反了，多年的應試教育給了我們思維定式，在今天這樣一個競爭，一片紅海的職場角逐中，可能顯得越來越力不從心不合適宜，我們的思維是擁有什么再去做什么，比如完成項目需
一、張家界企業(yè)領導力培訓的背景 張家界，原稱“大庸”，是湖南省轄地級市。在張家界的企業(yè)發(fā)展進程中，領導力的提升成為企業(yè)發(fā)展的關鍵因素。隨著市場競爭的日益激烈，企業(yè)對中、高層管理人員的領導力要求不斷提高。企業(yè)領導力培訓班的出現，正是為了滿足
一、引言 在當今競爭激烈的商業(yè)世界和各類組織中，領導力的重要性不言而喻。領導力就像一艘船的舵，掌控著組織前行的方向。而張琦領導力框架課程為眾多渴望提升領導力的人提供了一個系統(tǒng)的學習路徑。這一課程在領導力的諸多方面有著深入的見解和獨特的教學
一、張云雷領導力的現狀分析 張云雷作為一名藝人，在其演藝事業(yè)發(fā)展過程中，已經擁有一定的影響力。他擁有眾多粉絲，在舞臺表演等方面有獨特的魅力。然而，從領導力的角度來看，可能存在一些有待提升的地方。例如，在團隊協(xié)作方面，可能需要更好地協(xié)調與其
一、舞臺上的領導力展現 在《披荊斬棘的哥哥》節(jié)目中，張晉的領導力表現得淋漓盡致。節(jié)目錄制過半時，他就像一匹黑馬脫穎而出。在舞臺表演方面，他不僅自身有著出色的舞臺表現力，而且作為隊長發(fā)揮著極為重要的領導作用。從排名來看，在五公后他勇奪第一，
一、領導力的內涵與張琦領導力法則的基礎 領導力在組織中有著至關重要的意義。它是指一個人在組織中影響他人朝著共同目標努力的能力。從本質上講，領導力是把握一個組織的使命、目標、愿景，并動員人們?yōu)榱诉@個使命去努力奮斗的力量。張琦的領導力法則也是
一、引言 在職場的發(fā)展進程中，領導力的重要性日益凸顯。它如同一個組織前行的燈塔，引領著團隊朝著目標奮勇前進。張琦參加的魅力領導成長課程，猶如一把鑰匙，為我們打開了深入理解領導力的大門。通過這門課程，我們可以從多個角度去剖析領導力的內涵，以