| 主辦方 | 培訓(xùn)課程 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 培訓(xùn)方式 | 參與人員 |
|---|---|---|---|---|
| 安順市國(guó)資局 | 市屬國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理建設(shè)實(shí)務(wù)培訓(xùn)會(huì) | 從國(guó)企合規(guī)概述、合規(guī)管理建設(shè)的現(xiàn)狀和必要性、面臨的困境以及國(guó)有企業(yè)如何做好合規(guī)管理與法律風(fēng)險(xiǎn)防控等多方面作分享交流 | 邀請(qǐng)貴州同輿律師事務(wù)所李洋碩律師進(jìn)行專題授課 | 市國(guó)資局各業(yè)務(wù)科室，市屬國(guó)企分管領(lǐng)導(dǎo)及職能部室負(fù)責(zé)人等30余人 |
| 市委組織部、市委企業(yè)工委 | 安順市“國(guó)企干部市場(chǎng)化思維培塑講堂” | 圍繞國(guó)企市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型、國(guó)企干部市場(chǎng)化思維培塑等理論知識(shí)進(jìn)行權(quán)威解讀，如第一期圍繞《國(guó)有企業(yè)營(yíng)銷策略與技巧創(chuàng)新》作專題培訓(xùn) | 邀請(qǐng)國(guó)家高端智庫(kù)專家、*企業(yè)管理人員、高等學(xué)府知名學(xué)者授課；采取觀點(diǎn)辯論、桌面推演、情景模擬等方式 | 國(guó)企干部 |
| 安順市市場(chǎng)監(jiān)管局 | 小微企業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證提升培訓(xùn)會(huì) | 通過(guò)認(rèn)證機(jī)構(gòu)專業(yè)老師講解，普及質(zhì)量管理體系認(rèn)證知識(shí)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)小微企業(yè)積極采用ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r建立適宜的質(zhì)量管理體系并有效運(yùn)行，解決小微企業(yè)質(zhì)量水平不穩(wěn)定、管理成本和風(fēng)險(xiǎn)較高等問(wèn)題 | 線上利用總局“小微企業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證提升行動(dòng)服務(wù)平臺(tái)”和“百萬(wàn)企業(yè)全面質(zhì)量管理培訓(xùn)平臺(tái)”，線下組織小化班 | 安順市各縣（區(qū)）市場(chǎng)監(jiān)管局認(rèn)證監(jiān)管人員和小微企業(yè)共66人 |
| 前行·011科創(chuàng)谷、安順學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院 | “行業(yè)精英進(jìn)課堂”系列公開課 | 幫助學(xué)生深入了解職業(yè)環(huán)境和商業(yè)基本運(yùn)作過(guò)程，掌握建立和運(yùn)營(yíng)企業(yè)的基本知識(shí)及技能，明確自我定位，培養(yǎng)學(xué)習(xí)力、鍛煉適應(yīng)力、提高競(jìng)爭(zhēng)力 | 邀請(qǐng)行業(yè)精英授課 | 安順學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院學(xué)生 |
| 安順監(jiān)獄 | 安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn) | 監(jiān)獄企業(yè)安全管理相關(guān)知識(shí)和技能，如監(jiān)獄企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任、《安全生產(chǎn)法》的修訂及變化、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理、監(jiān)獄企業(yè)消防安全等內(nèi)容，并就民警如何提高安全生產(chǎn)管理水平、抓好安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理等進(jìn)行分析講解 | 邀請(qǐng)貴州省安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)專家雙仲老師講授 | 安順監(jiān)獄民警 |
解釋說(shuō)明：
- ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)：是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）制定的一系列質(zhì)量管理和質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)建立和完善質(zhì)量管理體系具有重要指導(dǎo)作用。
在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)管理能力的提升對(duì)于企業(yè)的生存和發(fā)展至關(guān)重要。安順地區(qū)積極響應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求，舉辦了豐富多樣的企業(yè)管理培訓(xùn)公開課，涵蓋了合規(guī)管理、市場(chǎng)化思維、質(zhì)量管理等多個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域。這些公開課不僅為企業(yè)管理人員提供了學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)，也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入了新的活力。下面，我們就一起來(lái)詳細(xì)了解一下安順的這些企業(yè)管理培訓(xùn)公開課。
合規(guī)管理培訓(xùn)：強(qiáng)化國(guó)企合規(guī)意識(shí)
為切實(shí)提升市屬國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理隊(duì)伍專業(yè)能力，提高合規(guī)建設(shè)工作質(zhì)效，安順市國(guó)資局組織開展了監(jiān)管企業(yè)合規(guī)管理建設(shè)專題實(shí)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。此次培訓(xùn)邀請(qǐng)了貴州同輿律師事務(wù)所李洋碩律師進(jìn)行專題授課，市國(guó)資局各業(yè)務(wù)科室，市屬國(guó)企分管領(lǐng)導(dǎo)及職能部室負(fù)責(zé)人等30余人參加。
李洋碩律師結(jié)合個(gè)人關(guān)于國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理研究專題，重點(diǎn)從國(guó)企合規(guī)概述、合規(guī)管理建設(shè)的現(xiàn)狀和必要性、面臨的困境以及國(guó)有企業(yè)如何做好合規(guī)管理與法律風(fēng)險(xiǎn)防控等多方面作了分享交流。授課內(nèi)容具有很強(qiáng)的針對(duì)性、實(shí)踐性和指導(dǎo)性，讓參會(huì)人員對(duì)國(guó)企合規(guī)管理有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。
下一步，市國(guó)資局將持續(xù)推動(dòng)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化，建立健全監(jiān)管企業(yè)合規(guī)管理清單，指導(dǎo)完善經(jīng)營(yíng)管理全流程推進(jìn)工作機(jī)制，定期晾曬工作進(jìn)展情況，有效推進(jìn)國(guó)企合規(guī)管理體系建設(shè)，為市屬國(guó)企持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展提供有力保障。合規(guī)管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基石，通過(guò)這樣的培訓(xùn)，國(guó)有企業(yè)能夠更好地適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境和法律法規(guī)的要求，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
市場(chǎng)化思維培訓(xùn)：推動(dòng)國(guó)企改革發(fā)展
3月29日晚，市委組織部、市委企業(yè)工委舉辦的安順市“國(guó)企干部市場(chǎng)化思維培塑講堂”開班。該講堂旨在強(qiáng)化國(guó)企干部市場(chǎng)化思維，科學(xué)把握市場(chǎng)規(guī)律，發(fā)揮國(guó)企推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略支撐和示范引領(lǐng)作用，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展提質(zhì)增效。
專題培訓(xùn)邀請(qǐng)到國(guó)家高端智庫(kù)專家、*企業(yè)管理人員等進(jìn)行授課。培訓(xùn)課程共有6期，每?jī)芍芘e辦1期，授課老師均為資深專家、業(yè)內(nèi)大咖，更有清華大學(xué)、北京大學(xué)等高等學(xué)府的知名學(xué)者，圍繞國(guó)企市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型、國(guó)企干部市場(chǎng)化思維培塑等理論知識(shí)進(jìn)行權(quán)威解讀。
培訓(xùn)方式著眼于“實(shí)”，采取觀點(diǎn)辯論、桌面推演、情景模擬等方式。例如，在第一期課堂上，邀請(qǐng)了北京大學(xué)、清華大學(xué)高端研修課程特聘教授、營(yíng)銷與管理專家萬(wàn)鈞現(xiàn)場(chǎng)授課。萬(wàn)鈞圍繞《國(guó)有企業(yè)營(yíng)銷策略與技巧創(chuàng)新》作專題培訓(xùn)，緊密結(jié)合國(guó)有企業(yè)發(fā)展實(shí)際，用生動(dòng)鮮活的案例和幽默風(fēng)趣的語(yǔ)言，為大家講授了精彩的一課。通過(guò)這樣的培訓(xùn)，國(guó)企干部能夠更好地適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，提高企業(yè)的市場(chǎng)應(yīng)變能力和創(chuàng)新能力。
質(zhì)量管理培訓(xùn)：助力小微企業(yè)發(fā)展
為發(fā)揮質(zhì)量管理體系認(rèn)證對(duì)企業(yè)質(zhì)量提升的良好作用，推動(dòng)安順市小微企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，激發(fā)小微企業(yè)發(fā)展活力，2024年5月24日，安順市市場(chǎng)監(jiān)管局組織小微企業(yè)開展小微企業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證提升培訓(xùn)會(huì)。安順市各縣（區(qū)）市場(chǎng)監(jiān)管局認(rèn)證監(jiān)管人員和小微企業(yè)共66人參加培訓(xùn)。
培訓(xùn)通過(guò)認(rèn)證機(jī)構(gòu)專業(yè)老師的講解，向企業(yè)普及質(zhì)量管理體系認(rèn)證知識(shí)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)小微企業(yè)積極采用ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r建立適宜的質(zhì)量管理體系并有效運(yùn)行，重點(diǎn)解決小微企業(yè)質(zhì)量水平不穩(wěn)定、管理成本和風(fēng)險(xiǎn)較高等問(wèn)題，促進(jìn)小微企業(yè)健康發(fā)展。
安順市利用線上總局“小微企業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證提升行動(dòng)服務(wù)平臺(tái)”和“百萬(wàn)企業(yè)全面質(zhì)量管理培訓(xùn)平臺(tái)”，注重線下小化班，組織小微企業(yè)積極學(xué)習(xí)質(zhì)量管理知識(shí)，不斷增強(qiáng)小微企業(yè)發(fā)展后勁和韌性，引導(dǎo)小微企業(yè)積極了解和參與質(zhì)量管理體系認(rèn)證，提升高質(zhì)量發(fā)展水平。自開展小微企業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證提升行動(dòng)以來(lái)，已組織24場(chǎng)線上線下培訓(xùn)，覆蓋232家企業(yè)，企業(yè)負(fù)責(zé)或質(zhì)量負(fù)責(zé)人達(dá)495人次。質(zhì)量管理是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一，通過(guò)這樣的培訓(xùn)，小微企業(yè)能夠提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
產(chǎn)教融合培訓(xùn)：培養(yǎng)高質(zhì)量商科人才
近日，前行·011科創(chuàng)谷攜手安順學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院舉辦“行業(yè)精英進(jìn)課堂”系列公開課，幫助學(xué)生深入了解職業(yè)環(huán)境和商業(yè)基本運(yùn)作過(guò)程，掌握建立和運(yùn)營(yíng)企業(yè)的基本知識(shí)及技能，明確自我定位，培養(yǎng)學(xué)習(xí)力、鍛煉適應(yīng)力、提高競(jìng)爭(zhēng)力，為未來(lái)就業(yè)做好充分準(zhǔn)備。
安順學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院黨委書記張紅霞表示，在進(jìn)一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量上進(jìn)行探索，希望為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供適用的人才，同時(shí)助力學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，拓展就業(yè)渠道。下一步，將繼續(xù)圍繞黨的二十大報(bào)告中提出的實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略，強(qiáng)化現(xiàn)代化建設(shè)人才支撐，加強(qiáng)與用人單位的對(duì)接，在新時(shí)代商科人才能力素質(zhì)需求方面，開展產(chǎn)教融合，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)能力的新時(shí)代商科人才。
這種產(chǎn)教融合的培訓(xùn)模式，不僅能夠讓學(xué)生將理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，也能夠?yàn)槠髽I(yè)輸送更多符合市場(chǎng)需求的專業(yè)人才，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
安全生產(chǎn)培訓(xùn)：筑牢企業(yè)安全防線
為抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，提升民警安全管理和落實(shí)各項(xiàng)制度措施的能力，8月16日，安順監(jiān)獄組織開展安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。培訓(xùn)邀請(qǐng)貴州省安全生產(chǎn)協(xié)會(huì)專家雙仲老師講授監(jiān)獄企業(yè)安全管理相關(guān)知識(shí)和技能。
雙仲老師通過(guò)案例詳細(xì)講解了監(jiān)獄企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任、《安全生產(chǎn)法》的修訂及變化、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理、監(jiān)獄企業(yè)消防安全等內(nèi)容，并就當(dāng)前形勢(shì)下，民警如何提高安全生產(chǎn)管理水平、抓好安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理等進(jìn)行了詳細(xì)分析和講解。
培訓(xùn)會(huì)結(jié)束后，結(jié)合監(jiān)獄安全生產(chǎn)工作實(shí)際，監(jiān)獄黨委委員、副監(jiān)獄長(zhǎng)、公司總經(jīng)理董榮琦提出三點(diǎn)工作要求：一是提高站位，確保監(jiān)獄安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定；二是完善制度，壓緊壓實(shí)安全責(zé)任；三是突出重點(diǎn)，狠抓隱患排查整治。安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的前提和保障，通過(guò)這樣的培訓(xùn)，能夠提高企業(yè)員工的安全意識(shí)和安全管理能力，減少安全事故的發(fā)生。
其他相關(guān)培訓(xùn)資源
除了以上這些官方組織的培訓(xùn)公開課，安順地區(qū)還有一些專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供企業(yè)管理相關(guān)的培訓(xùn)服務(wù)。例如，有專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)致力于為安順地區(qū)的學(xué)員提供高質(zhì)量的人力資源培訓(xùn)班服務(wù)，其服務(wù)內(nèi)容涵蓋了人力資源管理的各個(gè)方面，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬福利等。
這些機(jī)構(gòu)提供全面的人力資源管理師培訓(xùn)課程，包括理論知識(shí)和實(shí)踐技能的培訓(xùn)。學(xué)員將學(xué)習(xí)人力資源管理的核心概念、法律法規(guī)、招聘與選拔、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效管理、薪酬福利等方面的知識(shí)和技能。此外，還根據(jù)企業(yè)的需求和實(shí)際情況，為企業(yè)提供定制化的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)，幫助企業(yè)提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，提高企業(yè)的績(jī)效和競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，也定期舉辦人力資源管理公開課，為廣大學(xué)員提供學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)，公開課的內(nèi)容涵蓋了人力資源管理的各個(gè)領(lǐng)域，包括較新的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)分享。
企業(yè)管理培訓(xùn)公開課的意義和價(jià)值
安順地區(qū)舉辦的這些企業(yè)管理培訓(xùn)公開課具有重要的意義和價(jià)值。首先，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，通過(guò)參加這些培訓(xùn)公開課，企業(yè)管理人員能夠?qū)W習(xí)到*的管理理念、方法和技能，提升自身的管理水平和綜合素質(zhì)，從而更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和企業(yè)發(fā)展中的各種挑戰(zhàn)。例如，國(guó)企通過(guò)合規(guī)管理培訓(xùn)和市場(chǎng)化思維培訓(xùn)，能夠提高企業(yè)的合規(guī)意識(shí)和市場(chǎng)應(yīng)變能力，推動(dòng)企業(yè)的改革發(fā)展；小微企業(yè)通過(guò)質(zhì)量管理培訓(xùn)，能夠提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
其次，對(duì)于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)說(shuō)，這些培訓(xùn)公開課有助于培養(yǎng)和提升本地企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大，從而推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的繁榮。企業(yè)是地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主體，企業(yè)的發(fā)展好壞直接影響著地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平。通過(guò)提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)，能夠提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平和創(chuàng)新能力，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的動(dòng)力。
最后，對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，參加這些培訓(xùn)公開課是一次提升自我、實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。無(wú)論是企業(yè)管理人員還是普通員工，都能夠通過(guò)學(xué)習(xí)和交流，拓寬自己的視野，增長(zhǎng)知識(shí)和技能，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
未來(lái)展望
隨著市場(chǎng)環(huán)境的不斷變化和企業(yè)發(fā)展的需求，安順地區(qū)的企業(yè)管理培訓(xùn)公開課有望在未來(lái)得到進(jìn)一步的發(fā)展和完善。一方面，培訓(xùn)內(nèi)容將更加豐富和多樣化，除了現(xiàn)有的合規(guī)管理、市場(chǎng)化思維、質(zhì)量管理等領(lǐng)域，還可能會(huì)涉及到數(shù)字化轉(zhuǎn)型、綠色發(fā)展、創(chuàng)新管理等新興領(lǐng)域，以滿足企業(yè)不斷變化的需求。
另一方面，培訓(xùn)方式也將更加靈活和多元化。除了傳統(tǒng)的線下授課方式，線上培訓(xùn)、混合式培訓(xùn)等方式可能會(huì)得到更廣泛的應(yīng)用，方便企業(yè)管理人員和員工隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)。同時(shí)，培訓(xùn)的師資力量也將不斷加強(qiáng)，邀請(qǐng)更多的國(guó)內(nèi)外知名專家和學(xué)者進(jìn)行授課，提高培訓(xùn)的質(zhì)量和水平。
此外，政府和相關(guān)部門也將繼續(xù)加大對(duì)企業(yè)管理培訓(xùn)的支持力度，出臺(tái)更多的優(yōu)惠政策和措施，鼓勵(lì)企業(yè)積極參與培訓(xùn)，提高企業(yè)的整體素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力。相信在各方的共同努力下，安順地區(qū)的企業(yè)管理培訓(xùn)公開課將為企業(yè)的發(fā)展和地區(qū)經(jīng)濟(jì)的繁榮做出更大的貢獻(xiàn)。
總之，安順的企業(yè)管理培訓(xùn)公開課為企業(yè)和個(gè)人提供了一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)和交流平臺(tái)。無(wú)論是企業(yè)管理人員還是普通員工，都應(yīng)該積極參與這些培訓(xùn)公開課，不斷提升自己的管理能力和綜合素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展和個(gè)人的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)。同時(shí)，企業(yè)也應(yīng)該重視培訓(xùn)的作用，將培訓(xùn)作為企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略之一，不斷提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。相信在這些培訓(xùn)公開課的推動(dòng)下，安順的企業(yè)將迎來(lái)更加美好的發(fā)展前景。
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