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怎么提升員工責(zé)任意識(shí)

第一章：什么是感恩
1、感恩的定義。
2、“感恩節(jié)”、“感恩的心”的來(lái)歷
3、知恩圖報(bào)、強(qiáng)制執(zhí)行引發(fā)的思考
4、*哈爾.厄本博士的感恩實(shí)驗(yàn)---感恩精神讓心靈發(fā)生奇跡！

第二章：“感恩的心”改變命運(yùn)
心 改 變、態(tài)度就改變
態(tài)度改變、習(xí)慣就改變
習(xí)慣改變、性格就改變
性格改變、人生就改變
人生改變、命運(yùn)就改變
感恩的心、改變命運(yùn)！

第三章：忘記過(guò)去意味著背叛
1、“想當(dāng)然的人”和“會(huì)感恩的人”
2、你是否記得，從小到大的生活經(jīng)歷，有哪些親人支持過(guò)你？
3、你是否記得，你走向工作崗位后有哪些同仁幫助過(guò)你？

第四章：怎樣感恩―――感恩是一種態(tài)度
１、感謝父母
弟子規(guī)當(dāng)中的感恩
尊重父母、體諒父母
用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)父母的良苦用心
在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候要對(duì)父母表示你的謝意
做力所能及的事，減輕父母的負(fù)擔(dān)
２、感謝上司
尊敬上司
尊敬上司的付出，認(rèn)真的上好每一天班
認(rèn)真工作學(xué)習(xí)，回報(bào)上司
以適當(dāng)?shù)姆绞较驇熼L(zhǎng)表示謝意
３、感謝同事
珍視友誼
對(duì)于別人的幫助要心懷感激
要善于表示謝意，多說(shuō)謝謝
4、熱愛企業(yè)、熱愛社會(huì)
珍惜工作環(huán)境
愛護(hù)企業(yè)財(cái)物
用實(shí)際行動(dòng)為企業(yè)爭(zhēng)光添彩
為企業(yè)社會(huì)多作貢獻(xiàn)
5、珍愛生命
注意安全
要有自我保護(hù)意識(shí)
要有承受挫折和克服困難的決心和勇氣，樹立積極的人生觀。

第五章、常懷感恩之心、擁有美好未來(lái)
1、心靈震撼的體驗(yàn)（老師有效地引導(dǎo)）
2、愛要大聲說(shuō)出來(lái)（學(xué)員在引導(dǎo)中分享心得體會(huì)）
3、反思自己的行為，反省自己以前對(duì)感恩的漠視（喚醒對(duì)企業(yè)的感恩心理）
4、呼喚內(nèi)心的善良，珍惜今天的每一個(gè)同事、客戶和領(lǐng)導(dǎo)（珍惜今天的工作和學(xué)習(xí)）

第六章、如何提升員工的忠誠(chéng)度
1、什么是忠誠(chéng)度？
2、忠誠(chéng)度是單向的還是雙向的？
3、忠誠(chéng)是信任的基礎(chǔ)
4、員工的三個(gè)層次
精明者忠于自我，鼠目寸光，以利益為交換，斤斤計(jì)較
聰明者忠于能力，勝算在握，以本事為交換，共同探討
高明者忠于事業(yè)，得道深遠(yuǎn)，以忠誠(chéng)為交換，滿心歡喜
5、能力固然重要，但是人品更重要，證明人品最重要的方法就是忠誠(chéng)

第七章、100%負(fù)責(zé)任
1、管理者就是責(zé)任者
2、強(qiáng)者承擔(dān)責(zé)任，弱者逃避責(zé)任
3、我是一個(gè)負(fù)責(zé)的人嗎？
4、我對(duì)個(gè)人團(tuán)隊(duì)做出了什么？
5、我的不負(fù)責(zé)任會(huì)對(duì)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)什么影響？
6、責(zé)任就是主動(dòng)承擔(dān)
第八章、感恩冥想、做個(gè)負(fù)責(zé)任的人

怎么提升員工責(zé)任意識(shí)